Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 2 – Wirtschaftsinstitut eine:n motivierte:n

Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in für den Bereich Kostenrechnung und Controlling (w/m/d)

Kennziffer 93-2023 | Teilzeit (50 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11

Am Wirtschaftsinstitut der HRW arbeiten Sie in einem teamorientierten und dynamischen Umfeld. Unsere Lehre und Forschung sind in höchstem Maße anwendungsorientiert und interdisziplinär. Unseren Studierenden vermitteln wir alle relevanten theoretischen Grundlagen sowie aktuelle Praxistrends. Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in Form eines Masterstudiums oder einer Promotion und bieten ggf. fachliche Unterstützung.

Ihre Aufgaben:

Sie erstellen selbstständig Lehr-/Lernmaterialien für bestehende und neue Module. Hierbei unterstützen Sie insbesondere bei der Erstellung digitaler Elemente wie bspw. parametrisierter Fallstudien im Lehrgebiet des Professors.
Sie unterstützen in der Lehre und übernehmen Übungsveranstaltungen in den Themengebieten Kostenrechnung und Controlling.
Sie betreuen Studierende bei Modulen, Praktika und Abschlussarbeiten.
Sie übernehmen administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft sowie die inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Forschungsarbeiten.

Ihr Profil:

Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
Die Bereitschaft und Fähigkeit zum eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten mit Präzision, Neugierde, Organisationstalent und Teamgeist zeichnen Sie aus.
Sie haben gute Kenntnisse in den Bereichen Kostenrechnung, Controlling und Unternehmenssteuerung.
IT-Affinität, geübter Umgang mit den gängigen Office-Programmen sowie Bereitschaft sich in neue Softwareprogramme einzuarbeiten sind für Sie selbstverständlich.
Sie beherrschen eine sichere schriftliche und mündliche sowie fachbezogene Kommunikation.
Sie haben Freude an der eigenen Weiterbildung und Lust auf wissenschaftliche Weiterqualifizierung, bei der wir Sie gerne fachlich unterstützen

Bitte beachten Sie:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 27.10.2023 über unser Bewerberportal.
Die Stelle ist befristet für 2 Jahre zu besetzen.
Bei Interesse an Projekt- oder Forschungsarbeiten im Gebiet Finanzen und Controlling oder als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in in anverwandten Bereichen ist eine Aufstockung bis auf 100% denkbar.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 24.11.2023 terminiert.

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.

Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.

Wir glauben an Diversität und daran, dass Sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.

Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!

Darauf können Sie sich an der HRW freuen:

Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team
Ein durch ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld
Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung
Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung
Work -Life-Blending dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital
Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote

Egal wie Sie anreisen:

GuteVerkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)
Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür
Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)

Bei fachlichen Fragen:

Prof. Dr. Arne Eimuth

Professurfür ABWL, insb. Kostenrechnung und Controlling

Telefon: 0208 882 54-346

Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:

Simon Kirchner

Personalservice

Telefon: 0208 882 54-181

Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:

Sonja Schade

FB 2 Gleichstellungsbeauftragte

Telefon: 0208 882 54-337 oder -740